说实话,最近不少朋友问我,宁波这边的KTV招人到底能不能去。我猜,你可能也在手机上刷到过那种工资写得特别高的招聘信息,心里有点痒,但又怕踩坑。咱们今天就掰开了揉碎了聊聊这个事儿,不讲大道理,就说点实在的。
宁波KTV现在的行情怎么样?
先说说大环境。宁波作为港口城市,夜生活其实挺丰富的。不管是三江口那边,还是鄞州、北仑的一些商圈,晚上想找个地方唱歌娱乐的人真不少。这就决定了KTV这个行业一直都有用工需求。
需求量大,并不代表随便什么人都行。 现在的场子,尤其是稍微正规一点的,对员工形象、谈吐甚至反应能力都有要求。别听网上瞎传,什么“零门槛拿高薪”,那基本是不存在的。
到底有哪些岗位在招人?
很多小白一听到KTV招人,脑子里就只有服务员。其实细分下来,岗位还挺多的。我给大家列一下,你看自己适合哪块:
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服务接待:负责迎宾、带位,这活儿看着简单,其实最考验情商。
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包厢管家/少爷:也就是在包厢里负责点歌、倒酒、递毛巾的,比较辛苦,但提成机制相对透明。
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前台收银:管账、开房、接电话,需要细心一点,坐班时间多。
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运营/营销:这个需要一定的资源或者脸皮厚一点,主要是拉客源,收入上限高,但压力也大。
我个人觉得,如果你刚毕业没方向,服务岗是个接触社会的好机会,能见到各行各业的人,练练胆子和眼力见儿。
工资真的像传说中那么高吗?
这是大家最关心的问题。我也特意问了在宁波某知名连锁KTV做主管的老同学。他跟我说,工资一般是“底薪+提成”。
底薪通常就在宁波最低工资标准往上走一点,大概3000到4500左右。大头其实是靠开瓶费、刷卡提成或者订房奖。干得好,一个月拿个七八千甚至上万是有可能的,但那是拿时间和体力换的。千万别信那种写着“月入过万不是梦”却不提工作强度的广告,梦里啥都有,现实是要流汗的。
怎么避开那些不正规的坑?
这也是我最想提醒大家的。宁波大部分场子是正规的,但林子大了什么鸟都有。
第一,面试地点很关键。 正规公司会在店里或者正规写字楼面试。如果对方让你去什么公寓、民宿或者偏僻的小区面基,扭头就走,别犹豫。
第二,入职收费一律免谈。 什么服装费、押金、IC卡费,只要还没干活就要你掏钱的,99%是骗子。
第三,看营业执照。 这点虽然有点死板,但确实管用。你可以提前在企查查或者天眼查上搜一下那家店的名字,看看有没有劳动纠纷的记录。
我记得有个粉丝跟我吐槽,他去了一家说是“商务KTV”,结果进去发现要陪酒,这跟他想的完全不一样。所以,面试的时候一定要问清楚工作内容,别不好意思,尴尬那一会儿,总比干两天受不了强。
给新手的一点真心话
我觉得吧,在宁波做KTV这行,心态要放平。它就是一个服务行业,赚的是辛苦钱。如果你能吃苦,嘴巴又甜,这行确实能攒下钱,毕竟包吃包住,开销能省一大笔。
但如果你是想找个清闲又高薪的工作,那可能要劝退你了。这行作息颠倒,别人睡觉你上班,别人上班你睡觉,社交圈子会变窄,对身体健康也是个考验。
总的来说,宁波KTV招聘的水不深,但也别闭着眼往里跳。多看、多问、多对比,找那种连锁的、口碑好的老牌店,起码工资发放有保障。
联系我时,请一定要说是在“夜场招聘网”看到的,谢谢!
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